1227 találat erre a kulcsszóra: Kommentár a közalkalmazottak jogállásáról szóló törvényhez

2013. október 14.

Magániskolák: a tanár és a párhuzamos törvények

…rendszeréről és a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény köznevelési intézményekben történő végrehajtásáról szóló 326/2013. (VIII. 30.) Korm. rendelet tartalmazza. A besorolás másik eleme a fizetési kategória, amely a…

2013. október 8.

Kiküldetési szabályok: Magyarországról külföldre

…találhat további információk. Ha a magyarországi munkavállaló olyan államból részesül jövedelemben, amellyel hazánknak nincs a kettős adóztatás elkerüléséről szóló Egyezménye, akkor a jövedelem adóztatására mindkét állam jogosult. Azaz előfordulhat, hogy…

2013. szeptember 26.

Adózási szabályok és a családbarát munkahely

…pont]. Adómentes a juttatás, ha a munkáltató a szolgáltatás vásárlásáról a nevére szóló számla ellenében téríti meg a munkavállaló által megelőlegezett összeget. Adómentes a juttatás akkor is, ha a munkáltató…

2013. szeptember 25.

Milyen irányba halad a munkaerő-kölcsönzés?

…történő foglalkoztatását, addig a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény (a továbbiakban: Kjt.) csupán a hatálya alá tartozó költségvetési szervek alaptevékenysége ellátására foglalkoztatott közalkalmazottak munkaerő-kölcsönzés keretében történő foglalkoztatását tiltotta…

2013. szeptember 19.

Adatvédelem az egészségügyben

…az egészségügy területén dolgozó szakembereknek. Kommentár az egészségügyi adatvédelmi törvényhez Jogtár kiegészítő – Kommentár az egészségügyi és a hozzájuk kapcsolódó személyes adatok kezeléséről és védelméről szóló 1997. évi XLVII. törvényhez…

2013. szeptember 16.

Új dékán a Pázmányon

…feladataim mellett továbbra is igyekszem annyit oktatni, amennyit lehet, mert ha valaki beleszeret az oktatásba, ­akkor még kényszer hatására is nehezen tudna leszokni róla. Hasonló a helyzet a kutatással is….

2013. szeptember 6.

Álláskeresés és személyiségi jogok

…Ha a személyes adatokat a magán-munkaközvetítő továbbra is kezelni kívánja abból a célból, hogy a jövőben újabb állásajánlattal keresse meg a munkavállalót, az csak akkor tekinthető jogszerűnek, ha az adatkezeléshez…