…és jutalmazni a szakmai sikereket a munkahelyi, munkaügyi, üzleti s fogyasztóügyi mediációban. A PMA elindított egy akkreditációs rendszert független mediátorok, mediációs cégek és mediációs képzés-szolgáltatók, valamint munkahelyi belső mediációs rendszerek…
…találni, hogy az embereket a munkahelyi viták korábbi megoldására ösztönözzük, és amennyiben a felek mégis elkerülhetetlenül a munkaügyi bíróságon kötnek ki, ésszerűbbé tegyük számukra a rendszert.” A konzultáció célja vélemények…
…vádlottat orgazdaság vétségében, mivel lopásból származó dolgot szerzett meg vagyoni haszon céljából [új Btk. 379. § (1) bekezdés c) pont]. Ezen túlmenően a bíróság abból kiindulva, hogy a megvásárolt kerékpár…
…véleménye, hogy a munkahelyi vitarendezés még mindig túl gyakran bürokratikus Nagy-Britanniában ahhoz képest, hogy a bér- vagy szabadnapi jogosultsággal kapcsolatos, világos vitákat egy egyszerű igénylési eljárással is el lehetne intézni….
…gyakorlati kérdései” című PhD-értekezésem munkahelyi vitáját. Az értekezés védésére 2001-ben került sor, a PTE ÁJK Doktori Tanács Bíráló Bizottsága summa cum laude minősítéssel elfogadta az értekezést. 2008-ban szintén summa cum…
…változatlanul 175 óra munkaidő-kedvezmény illeti meg a szakszervezeti taglétszám után, mivel meggyőződése szerint továbbra is a munkahelyi kollektív szerződés, valamint AKSZ szabályai irányadóak, ezért úgy vélte, hogy a 117 óra…
…hatékonyság; gyakoriak a hibázások, tévedések, munkahelyi balesetek; gyakoribbak az agresszív megnyilvánulások; növekszik a betegség miatti hiányzások és kilépések száma, nő a fluktuáció. Amennyiben a munkáltató ezeket a tüneteket tapasztalja, illetve,…
…munkahelyi viták rendezésére, ami a 2013-as várakozásaikhoz képest kevésnek számít. Ez nyilvánvalóan felveti a kérdést: mi az oka annak, hogy nem karolják fel a módszert ennél jóval szélesebb körben? Mike…
…kapcsolódó munkahelyi szituációk feltérképezésére, hogy a tréningen a gyakorló fázisok valós helyzetek mentén történjenek. Ezzel nagyban segítjük a tanultak munkahelyi szituációban történő alkalmazását. A koncepció célrendszere, a menedzsment, az igazgatók…
…Postal Affairs). „Éppen ezért indítottuk el a konzultációnkat 2011 januárjában. Arra próbáltunk módszereket találni, hogy az embereket a munkahelyi viták korábbi megoldására ösztönözzük, és amennyiben a felek mégis elkerülhetetlenül a…
