…belső szabályokat, melyek megfelelnek az irányelvnek. Ebből következően hazánk 2 éves mulasztásban volt a megfelelő szabályozás elfogadásával. A hulladékról szóló 2012. évi CLXXXV. törvény (a továbbiakban: új Hgt.) a Magyar…
Kevesebb a munkahelyi baleset A munkavédelmi ellenőrzésekben érintett cégeknél 440 819 munkavállaló dolgozik, akiknek 53,7 százalékát szabálytalan munkakörülmények között foglalkoztatják. Közöttük 80 700 fő munkahelye súlyos szabálytalanságokkal terhelt. Az ellenőrzések…
…munkavédelmi ellenőrzés, munka-egészségügyi ellenőrzések a bányászati tevékenységek esetében, június-július: a munkavállalók jogviszonyának rendezettségére irányuló ellenőrzések, szeptember-október: villamosság biztonságával kapcsolatos munkavédelmi ellenőrzések, október-november: munkaidő és pihenőidő ellenőrzése, különös tekintettel a kereskedelemre….
…a munkaviszony fenntartását lehetetlenné tenné, vagy körülményeire tekintettel, aránytalan sérelemmel járna. A vezető állású munkavállalókra vonatkozó szabályok A vezető állású munkavállalókra vonatkozó szabályoknál a munkáltatói pozíció erősödésének vagyunk tanúi. Vezető…
…kötelezettségek, azaz megsérteni sem volt mit. A magyar álláspont abból indult ki ugyanis, hogy az államfő ugyanolyan uniós polgár, mint mindenki más, ezért rá is alkalmazni kell az uniós szabályokat…
…– szélesedik a jogos védelem, – egyszerűsödnek a vagyon elleni bűncselekményekre vonatkozó szabályok, – szigorodik a közlekedési bűncselekmény szankcionálása, – más lesz az elévülésre vonatkozó szabályozás, – változik a feltételes…
…a határidőkre, az alakiságra, a jognyilatkozathoz fűződő jogkövetkezményekre a közléskor hatályos jog az irányadó. Az átmeneti szabályok másik csoportjába az ún. „tételes” jellegű szabályok tartoznak. Ezek konkrét ügyekre adnak konkrét…
…APEH adószámokra vonatkozó információit, és határozatait; – a munkaügyi és munkavédelmi bírságokat; – Széchenyi-kártya adósság információkat; – 50 000 cég telefonszámát. Ezenkívül tartalmazza a teljes, hiteles egyéni vállalkozói adatbázist (név,…
…cikkünket) a mobbing sajnos nagyon nehezen büntethető. A stressz – ami a mobbing jelenség hátterében állhat – nem mérhető kategória. Ahhoz, hogy a munkáltatóra szabálysértési, munkavédelmi bírságot szabhassanak ki, vagy…
…alkalmazva, bizonyos eltérésekkel, másrészt árubeszerzés és szolgáltatás megrendelésére irányuló közbeszerzés esetén az ajánlatkérő a közösségi szabályok által nem kötött, önálló eljárási szabályokat alakíthat ki. Ezeket az önálló eljárási szabályokat az…
