Augusztustól változik a Munka Törvénykönyve
…a munkavállaló munkabérét az általános munkarend (a hétfőtől péntekig beosztott munkaidő – Mt. 97. § (2) bekezdés), a napi munkaidő és a teljesített munkaidő alapulvételével el kell számolni. Az új…
…a munkavállaló munkabérét az általános munkarend (a hétfőtől péntekig beosztott munkaidő – Mt. 97. § (2) bekezdés), a napi munkaidő és a teljesített munkaidő alapulvételével el kell számolni. Az új…
…perc egybe függően biztosított részét meghaladóan. Amennyiben a munkaközi szünetnek a törvény, illetve a felek közötti megállapodás, illetve a beosztás szerinti napi munkaidő alapján biztosítandó mértéke nem elegendő a melegre…
…helyett munkanapnak fognak minősülni, amelyre alkalmazni kell az általános szabályok szerinti, a rendes munkaidő-beosztással összefüggő jogokat, kötelezettségeket. A rendkívüli munkaidő fogalmába [Mt. 107. §] a törvény szerint a munkaidő-beosztástól eltérő,…
…a szülés előtti munkakörében újra elhelyezkedni. Sok esetben a magas százalék sikere a kölcsönvevő partnerek rugalmassága, teljes munkaidő helyett részmunkaidő vagy a megszakítás nélküli munkarend helyett egyműszakos munkarend alkalmazása. Sikertelenség…
…munkaidő és pihenőidő szabályainak betartásáért. A munkabért az iskolaszövetkezet fizeti a diáknak. Fontos azonban, hogy a legalapvetőbb munkafeltételek, köztük a munkabér vonatkozásában a diákmunkás egyenlő bánásmódra jogosult az őt ténylegesen…
…foglalkoztatási megoldásokat is nyújt a vállalkozások számára. A felmérés idén nyáron tart. A csoport őszre tűzte ki a felmérés eredményeinek prezentálását az atipikus foglalkoztatási megoldások (pl. távmunka, részmunkaidő, rugalmas munkaidő)…
…kollégák az ebédidőt várták és az általuk vitt ügyek sem követeltek túlzott kreativitást. Ráadásul reggel hétkor kezdődött a munkaidő, és amikor egyszer elkéstem, zárva találtam a bejárati vaskaput. Sztrájk van?…
…korlátozható munkaidőn kívül. De hogy mennyire, az függ például a munkakörétől vagy a hierarchiában elfoglalt helyétől is. Ma még a nagyvilágban sincs igazán kialakult joggyakorlat, mit is értünk magánélet alatt….
…A fenti jelenség forradalmasította az irodai munkavégzést, mivel megjelentek az atipikus munkavégzési formák (lásd később: például távmunka) és munkaidő-beosztási rendszerek (lásd később: például rugalmas munkaidő), így az irodai munkavégzés kikerült…
…munkaügyi rendezvények 2013.05.23. –A munkaidő és pihenőidő új szabályai – szabadság kiadása elszámolása a gyakorlatban 2013.06.04. –Munkaerő-kölcsönzés vagy diákfoglalkoztatás? 2013.06.12. –A munkabér és a kártérítési felelősség 2013.06.27. –A munkaviszony megszüntetése…