…nem tarthat jogszerűen sztrájkot. A HVDSZ 2000 maga is leszögezte február 15-i tájékoztatójában, hogy csak és kizárólag akkor hirdet sztrájkot, amikor az semmilyen törvényi akadályba nem ütközik – fűzték hozzá….
…az üzemi tanács a munkáltatónál szervezett sztrájkkal kapcsolatban pártatlan magatartásra köteles, sztrájkot nem szervezhet, a sztrájkot nem támogathatja, és nem akadályozhatja, az üzemi tanács sztrájkban részt vevő tagjának megbízatása pedig…
…úgy véli, a sztrájk a népesség ellátását, érdekeit, a közrendet stb. sérti. Ilyenkor, ha más megoldás nincs, vagy a nem sztrájkoló munkások nem képesek elvégezni a feladatokat, a sztrájkoló munkásokat…
…Az atipikus foglalkoztatás közterhei Egészségbiztosítás pénzbeli ellátásai | Munkabér 2016 További részletek >> A sztrájkban résztvevő munkavállalókat a munkabeszüntetés befejezésére nem lehet kényszeríteni. Sztrájk akkor kezdeményezhető, ha a vitatott kérdést…
…is, hogy senki ne lehessen munkára kötelezhető vasárnap. Rubovszky György (KDNP) hangsúlyozta, pártja álláspontja nem változott, így nem fogják megszavazni az előterjesztést. Arra is rámutatott: akár sztrájk is várható. (MTI)…
…visszatartó erőt jelent az egzisztenciálisan függő munkavállalók számára a sztrájkban való részvételtől. A sztrájkjog gyakorlásának legfontosabb kérdése: a sztrájk jogszerűsége A sztrájk lényege a munkavállalók gazdasági és szociális érdekeinek érvényesítése…
…szerint – az argentin ügyész tartott előadást. Létezik-e az ügyészeknek sztrájk-joguk? Igen. A hagyományos szakszervezeti jogok körében szerepelhet ilyen jog. Kanadában például az ügyészeknek van sztrájk-joguk. ► Ez a kelet-európai…
…év után megteremtődött a szociális ágazat dolgozóinak jogalapja a sztrájk megtartására, a sztrájkbizottság folytatja a felkészülést egy várhatóan őszi szociális ágazati sztrájk lefolytatására – értékel kommünikéjében a Szociális Ágazati Sztrájkbizottság….
…a munkáltató. A szakszervezeti békét, „megvásárolták” a japán munkáltatók, de ennek a feltételeit a gazdasági fellendülés végével már nem tudják teljesíteni. A 60-as és 70-es évek sztrájkhullámai után az élethosszig…
…törekvései érdekében sztrájk kilátásba helyezésével, illetve kezdeményezésével tud nyomást gyakorolni a munkáltatóra. Ez utóbbi kapcsán az üzemi tanács pártatlan magatartásra köteles. A „kollektív szerződést pótló” üzemi megállapodás – idegen test…
