Nem csökken a nemek közötti bérszakadék, de már bátrabban váltanak a nők munkahelyet
…Az inkluzív vállalati stratégia egyértelműen a nők előre lépésének katalizátora” – emelte ki Szűcs Márta, a PwC Magyarország cégtársa és Inclusion & Diversity vezetője. Forrás: PwC Women in Work Index…