…esetben is van jogorvoslati lehetőségük a munkavállalóknak: munkaügyi bírósághoz fordulhatnak. A bíróság ez alapján hozott jogerős döntésével szemben pedig alkotmányjogi panasszal fordulhatnak az Alkotmánybírósághoz. A jelen ügyben az indítványozók nem…
…jogalkotók sem határozták még meg teljes részletességgel az otthoni munkavégzésre vonatkozó munkaügyi szabályokat – hívja fel a figyelmet Dr. Horváth Gábor, a Kapolyi Ügyvédi Iroda szenior ügyvédje. Németországben üzemi balesetnek…
A közigazgatási bíráskodás keretében 2020. március 31-ig első fokon a közigazgatási és munkaügyi bíróságok, másodfokon a Fővárosi Törvényszék, felülvizsgálati ügyekben és egyes kiemelt ügyekben első fokon a Kúria járt el….
…megsértésével történt. Így „a testület működése már nem felel meg az uniós szerződésekben megfogalmazott követelményeknek. Ugyancsak szabálytalanság és hiányosságok jellemzik az alkotmánybíróság elnökének és alelnökének kinevezését is” – tette hozzá…
…akkor is meg kell állapítani, ha az ajánlatkérő a dokumentációban a Kbt.-nek megfelelően írta elő a kizáró okokat. (Fővárosi Közigazgatási és Munkaügyi Bíróság 4.K.31.583/2013/13.) Az ajánlatkérő nem zárhatja ki az…
…a felek közötti munkaügyi kapcsolatokra nézve kérte. Világosan megfogalmazta, hogy nem egy konkrét konzultáció szabályainak megsértését panaszolja, hanem a felperes által delegált szakszervezeti képviselőnek az alperes munkáltatóhoz való belépése megtiltását,…
…a plenáris előadások és szekcióülések foglalkoztak többek között a munkajog és a versenyjog kapcsolódási pontjaival, a munkáltatók közt kikötött elcsábítási tilalommal, a munkajogviszony megszüntetésével, a munkaügyi folyamatoptimalizálással, illetve a munkaügyi…
…Szabálytalanság észlelése esetén hivatalból megindítja az eljárást, és megteszi az (1)-(4) bekezdésben meghatározott intézkedéseket. Az eljárás megindításának legkésőbb az építés befejezésétől – ha az nem állapítható meg, akkor az építmény…
…is, ha a szabálytalanság közérdeket nem sért, vagy az érdeksérelem a hatóság által meghatározott határidőn belül elhárítható. A joggyakorlat-elemzés kiemeli, hogy a módosítás eredményeként megszűnt annak lehetősége, hogy az építési…
…vonatkozó munkaügyi okiratokra. Ebből következően nem kizárt, hogy akár a kollégákat érintő munkaügyi okiratok benyújtására is kötelezhető a munkáltató (pl. ha ez egy bérdiszkrimináció megállapításához szükséges). Természetesen ez utóbbi esetben…
