…saját és a vállalati értékrend mit diktál. Azt gondolom, némi őszinte odafordulás, éberség mellett nehezebb mellélőni annak megítélésében, hogy felismerjük, valaki szenved, valaki nem érzi magát komfortosan abban, ami történik…
…méltóságot sértő, megalázó helyzetekben kell magyarázkodniuk nemi identitásuk miatt. A Háttér Társaság álláspontja szerint a hatályos magyar szabályozás szöges ellentétben áll az EJEB joggyakorlatában lefektetett, a transz emberek jogait védeni…
Miért volt szükség egy gyorsabb és egyszerűbb kiadatási eljárásra? Az EU-n belüli négy szabadságnak, és ezen belül az Európán belüli szabad mozgásnak nem kívánt mellékhatásai is voltak. Nem csak az…
Releváns jogszabályhelyek: 2012. évi I. törvény a munka törvénykönyvéről 51. § 1993. évi XCIII. törvény a munkavédelemről 54. § (2) bekezdés A pszichológiai biztonság fogalmának megalkotója, Amy C. Edmondson (Harvard…
…a felek kölcsönös szolgáltatásokkal tartoznak, a kötelezett a hibás teljesítésért kellékszavatossággal tartozik. [Ptk. 6:159. § (1) bek.]. Némi leegyszerűsítéssel azt mondhatjuk, hogy az újonnan épült lakóingatlanok esetében a kellékszavatossági jog…
A Központi Nyomozó Főügyészség közleményében azt írta: augusztus 1-én a Pest vármegyei férfi a többszöri fény és hangjelzés ellenére sem állt meg Vácon a vele szemben intézkedő rendőröknek, és a…
…2020-ban elérte a 13 %-ot, és az az elmúlt tíz évben pedig csak minimális mértékben csökkent. A nemek közötti bérkülönbséget különböző tényezők okozzák, így például a nemi sztereotípiák, az „üvegplafon”…
A közlemény szerint az eset az egyik IX. kerületi általános iskolában történt. A nő szeptember 11-én reggel – a becsengetést követően, előzetes időpontegyeztetés nélkül – azzal a céllal ment be…
Alábbi cikkében a szerző az Európai Unió Bíróságának (EUB, Luxembourg) az X. és a Belgische Staat-ítéletét[1] ismerteti. A luxembourgi taláros testületnek egy igazán érdekes családegyesítési kérdésben kellett döntenie. Azt kellett…
Releváns jogszabályhelyek: A munka törvénykönyvéról szóló 2012. évi I. törvény 51. § (4) bekezdés az egyenlő bánásmódról szóló 2004. évi XCV. törvény 10. § a munkavédelemről szóló 1993. évi XCIII….
