A magyarok fele szeretne külföldön élni
A Profession.hu felmérése keretében megkérdezett magyarok 55 százaléka szeretne külföldön élni, de aktívan csak a válaszadók 21 százaléka keres külföldi munkát.
Munkajog.huSzerző:Munkajog.hu
Kevesebb a munkanélküli
A munkanélküliek száma 102 ezerrel, 333 ezerre csökkent a harmadik negyedévben az egy évvel korábbihoz képest, a munkanélküliségi ráta 2,4 százalékponttal, 7,4 százalékra mérséklődött – közölte a Központi Statisztikai Hivatal (KSH) szerdán.
A hét kérdése: alapítványi munkaviszony
Az alapítvány kuratóriumának tagja lehet-e olyan személy, aki az alapítóval munka, megbízási vagy alkalmazotti jogviszonyban áll? Az alapítvány ügyintézője (megbízási jogviszony) lehet-e az alapító alkalmazottja is egy személyben? A 2. kérdés igen válasza esetén az alapító foglalkoztatótól elkülönített munkaidőben és helyen kell-e végezni az alapítványi ügyintézést?
Jogeset: fontos a szexuális zaklatás időpontja?
A munkáltató rendes felmondásánál – különösen ha az ügy mások személyes adatait is érinti – nincs jelentősége annak, hogy az indokról a munkáltató mikor szerzett tudomást – ez derül ki alábbi jogesetünkből.
Hogyan váltak az európai alapjogok a munkajog részévé?
Egészen extrém jelentősége van a munkajog világában az európai alapjogoknak – mondta dr. Berke Gyula, a Pécsi Tudományegyetem rektorhelyettese a XI. Magyar Munkajogi Konferencián. Az előadó az Alapjogi Charta kialakulásáról és fejlődéséről szóló előadásában többek közt azokra a kérdésekre kereste a választ, hogy melyik a magasabb rendű alapjog és korlátozhatóak-e az alapjogok asz uniós szabadságjogok rovására?
Mikor lesz a munkaszerződés általános szerződési feltétel?
Mi a köze az általános szerződési feltételeknek a munkaszerződésekhez és hogyan jelenik meg az ÁSZF a munkajog világában? ÁSZF-nek minősülhet-e egy munkaszerződés és mikor válik tisztességtelenné a munkaszerződés? Többek közt ezekre a kérdésekre kereste a választ előadásában dr. Nemessányi Zoltán, az Igazságügyi Minisztérium helyettes államtitkára a XI. Magyar Munkajogi Konferencián elhangzott előadásában.
Stresszes a magyar munkahelyek többsége
A rosszul kezelt munkahelyi stressz a vállalkozásoknak is komoly veszteséget okoz – derült ki a Európai Munkavédelmi Hét alkalmából rendezett eseményen.
Munkajogviszony és munkaszerződés: tartalmi különbségek
Az új Ptk. hatása a munkajog szabályozására címmel tartotta meg előadását dr. Kiss György professzor, a Pécsi Tudományegyetem egyetemi tanára, a Wolters Kluwer Kft. által szervezett XI. Magyar Munkajogi Konferencián, amelyből kiderült, hogy a munkaszerződés és a munkaviszony tartalma nem ugyanaz.
Lefokozták, elküldték – jogszerű volt
Nem munkáltatói rendeltetésellenes joggyakorlás, ha a kialakult rossz munkahelyi légkör miatt vezetői pozíciójából visszaminősítik, majd elbocsátják a dolgozót, különösen, ha a munkáltató valóban vizsgálta a munkavállaók elégedettségét – derül ki a Kúria ítéletéből.
Jogeset: háztartási kisegítés
Jogos-e vagyoni és nem vagyoni kártérítés igénye szolgálati kötelmekkel összefüggő baleset után?
Tájékoztató a Kúria által elbírált ügyről nem vagyoni kártérítés és háztartási kisegítés költsége tárgyában.