Bocsánatos hibák felmondáskor (X)
Ez a cikk több mint egy éve került publikálásra. A cikkben szereplő információk a megjelenéskor pontosak voltak, de mára elavultak lehetnek.
A felmondás jogellenességet nem eredményező hibáiról olvashat a HR&Munkajog legfrissebb számában. A lap ír a közszolgálati tisztviselőkre vonatkozó szabályok 2016. január 1-jétől hatályos változásairól. Az utazási időről és munkaidőről is olvashat az Európai Bíróság döntésének tükrében a HR&Munkajog 2016/2 számában.
A munkáltatói felmondás olyan hibáit elemzi a legfrissebb HR&Munkajog cikke, amelyek – annak ellenére, hogy munkaviszonyra vonatkozó szabályba vagy a felek megállapodásába ütköznek – nem eredményezik a felmondás jogellenességét és a munkaviszony jogellenes megszüntetéséhez kapcsolódó jogkövetkezmények alkalmazását.
A lapban a közszolgálati tisztviselőkre vonatkozó szabályok 2016. január 1-jétől hatályos változásairól is olvashat, például az elektronikus aláírás szükségességéről egyes jognyilatkozatok esetén.
Az Mt. tételesen kimondja, hogy nem munkaidő a munkavállaló lakó- vagy tartózkodási helyéről a tényleges munkavégzés helyére, valamint a munkavégzés helyéről a lakó- vagy tartózkodási helyére történő utazás tartama, ám ennek a szabálynak a határait értelmezi az Európai Bíróság (a továbbiakban: EuB) egy közelmúltban született ítélete – erről is olvashat a lapban.