Munkavédelem: tömegesek a szabályszegések


Ez a cikk több mint egy éve került publikálásra. A cikkben szereplő információk a megjelenéskor pontosak voltak, de mára elavultak lehetnek.

A munkáltatók négyötdénél találtak munkavédelmi szabálytalanságot – írja a Magyar Nemzet.


A Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) munkafelügyeleti főosztályának jelentése szerint a megvizsgált csaknem 14 ezer munkáltató 81,7 százalékánál szabálytalanságot, 32,5 százalékánál súlyos szabálytalanságot talált. A szabálytalanságok aránya 1 százalékponttal csökkent éves összevetésben, vagyis elmondható, hogy a munkavédelmi szabályok betartása tragikusan rossz.

Nagyon kevés vizsgálat indult munkavállalói panaszra; ennek okaként egy jellemző példát idéz a lap. L. Tibor munkahelyéről ellmondta: az üzemben, ahol dolgozik, nemcsak a fényviszonyok rosszak, hanem a por, illetve nyáron a hőség is megkeseríti az életüket, a védőruhát sokan ezért nem hordják, illetve a védőeszközöket is csak elvétve használják. „A melósok hozzászoktak ehhez” – szólt az érv. Tudják, hogy a jobb munkakörülményekre a vállalatnak nincs pénze, a munkavállalók meg féltik az állásukat, ezért nem panaszkodnak, hanem inkább 12 órát dolgoznak rossz vagy veszélyes körülmények között, cserébe az átlaghoz képest elfogadható fizetésért.

További részleteket itt talál.

Konferencia ajánló

2016.03.10. A munkaviszony megszűnése és megszüntetése; a jogellenes megszüntetés jogkövetkezményei

Dr. Lőrincz György előadása a Danubius Zrt. Hotel Hungaria City Centerben

Részletek és jelentkezés >>>


Kapcsolódó cikkek

2024. szeptember 26.

Mi lehet a cégem neve?

Egy új vállalkozás megszületésekor az egyik központi kérdés, hogy a tulajdonosok milyen nevet adjanak az új cégük részére, főként, ha azt szeretnék a tevékenységük reklámozásához, akár egy új brand létrehozásához is felhasználni. De a cégnév felhasználása kapcsán vannak olyan szabályok, amelyek a tagok, részvényesek fantáziájának korlátokat szabnak.